Подбор
персонала
Бизнес-тренер

Крупная розничная сеть.

 

Условия: ЗП от 25 до 40 т.р белая , полный соц пакет (зависит от опыта и результатов собеседования). 

 

Основными обязанностями тренера является:-Анализ потребностей в обучении;
-Разработка и проведение тренингов;
-Подготовка методических материалов;
-Разработка планов, графиков проведения тренингов и обеспечение их выполнения;
-Ведение базы данных по обучению;
-Подготовка отчетов по итогам тренингов;
-Посттренинговое сопровождение.


Тренер должен...
-уметь анализировать существующие проблемы и задачи организации для того, чтобы подобрать подходящее обучение;
-иметь навыки создания тренинговых программ и разработки методического материала;
-иметь отличные презентационные навыки (уметь грамотно и понятно выражать свои мысли);
-уметь управлять группой, слушать окружающих и давать аудитории обратную связь и т. п.

 

 

 Менеджер по подбору персонала: Юлия

Тел.: 399-034; 399-042; 

e-mail: kurs4@tries-personal.ru

 

Адрес: г. Омск, ул. Декабристов 45/1, 4 этаж, оф. 409

 

 


Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!

Добавить комментарий