|
|
|
Личностная и профессиональная диагностика персонала
Вы хотите понять личностные ресурсы и ограничения сотрудника или соискателя на конкретную должность? Вы хотите минимизировать риски для компании, связанные с «человеческим фактором»? Вы хотите сократить временные затраты руководителей за счет быстрого получения необходимой информации. Вы хотите сформировать возможность для индивидуального подхода в управлении сотрудниками? Вы хотите увеличить степень эффективности управления конкретными сотрудниками? Тогда читайте дальше! |
|
Вы хотите повысить доходность бизнеса и снизить издержки? Для достижения этой цели вам понадобиться провести диагностику и преобразования в трех сферах розничного магазина: персонал, внешний мерчандайзинг, ассортимент. Если вы хотите узнать, как правильно провести оптимизацию в магазине, читайте дальше! |
|
Оптимизация системы управления персоналом
Точкой опоры, на которой можно построить хорошую систему управления персоналом является - модель компетенций! Если вы хотите, чтобы в вашей компании работали "правильные" люди, которые приносят вам результат, сформируйте свои требования для кандидатов на основе модели компетенций и оценивайте по ним персонал! Смотрите подробнее о том, что вам это даст здесь! |
Мы в соцсетях:
 |
 |
 |
tries-personal-mh
